CHIEF EXECUTIVE OFFICER AND BOARD MEMBER 

Cristel possède la double nationalité franco-américaine.  Elle est titulaire d'un Bachelor en économie, d'un Master « International Policy Studies » de l'Université de Stanford où elle a été diplômée Phi Beta Kappa et d'un doctorat en économie de la London School of Economics (LSE) où elle a obtenu le prix de la meilleure thèse dans son domaine. 

Cristel de Rouvray est Directrice générale d'ESI Group depuis le 1er février 2019 et administratrice depuis le 8 juillet 1999. Après avoir rejoint le Conseil d'administration, Cristel est devenue Présidente du Comité des rémunérations, des nominations et de la gouvernance en 2007. Ce poste lui a permis d’acquérir une connaissance approfondie des équipes et de la culture d'ESI. À partir de 2015, Cristel est devenue Board Leader pour assurer l'alignement entre le Conseil d'administration et l'équipe de direction du groupe. 

Son expérience a permis de faire le pont entre le monde de la gouvernance, de la stratégie et celui des opérations, et elle a joué un rôle clé dans l'élaboration et le soutien des décisions de développement et de gestion des talents d'ESI. Elle a contribué à positionner ESI sur son marché, en pleine croissance, de la simulation et à connecter ses leaders à un écosystème plus large et innovant. Ses contributions décisives comprennent notamment le recrutement de membres indépendants du Conseil d'administration, la création des liens entre le Conseil d'administration et l'équipe de direction d'ESI, et la conduite d'un plan de succession pluriannuel. 

En plus de son implication au sein d'ESI Group, Cristel a 14 ans d'expérience en tant que Directrice au sein de College Track, une organisation à but non lucratif américaine fondée par Laurene Powell Jobs. Celle-ci est reconnue pour l’excellence dont elle fait preuve en aidant les jeunes des quartiers défavorisés dans l’obtention de leur diplôme universitaire (plus de 3000 à ce jour). Elle a travaillé en étroite collaboration avec la Direction générale et le conseil d'administration de College Track sur la stratégie et son exécution, agissant comme un catalyseur lui permettant de décupler sa croissance sur la dernière décennie. 

EXECUTIVE VICE-PRESIDENT OPERATIONS & CFO

Olfa a près de 20 ans d’expérience internationale dans des rôles de management tant financiers qu’opérationnels. Au cours de ces deux dernières années au sein de MetaPack, leader mondial basé à Londres dans le domaine des systèmes logistique du e-commerce en mode SaaS, elle a supervisé toutes les activités financières. Avant cela, Olfa était Directrice Administrative et Financière, puis Directrice générale (COO), au sein de VentureBeat à San Francisco, USA, la principale source d’information et de recherche sur l’innovation technologique, où elle a joué un rôle clé dans la transformation de leur modèle économique (abonnements vs recettes publicitaires) qui a conduit à une période de croissance exponentielle. Pendant ces années de collaboration, elle s’est concentrée sur l’introduction et la mise en pratique de méthodologies agiles et sur la transformation des processus internes. Parmi ses autres expériences, elle a passé trois ans chez Ventadis, un groupe de distribution multi-canal indépendant, filiale du groupe M6, et sept ans au sein du groupe Vivendi où elle a occupé différentes fonctions en finance et fusion-acquisitions. Olfa a débuté sa carrière au sein de la Société Générale en fusion-acquisitions. 

Olfa est titulaire d’un MBA de HEC Paris et a développé une large expérience à la fois dans le e-commerce, les médias et dans des sociétés technologiques en mode SaaS en tant que manager de la transformation axée sur les données. 

EXECUTIVE VICE-PRESIDENT SALES

Francis Griffiths est un cadre de longue date qui possède plus de trente ans d'expérience dans le domaine des affaires et de la technologie. Il a une longue histoire de succès sur le marché mondial des solutions logicielles techniques et scientifiques et a de l'expérience dans la transformation telle que cette menée chez ESI. Il apporte à ESI une expérience impressionnante de croissance dans les domaines du test et de la mesure, de la simulation et de l'automatisation industrielle dans divers secteurs tels que l'automobile, l'aérospatiale, la machinerie lourde, les communications, l'énergie et l'électronique.

Avant de rejoindre ESI, Francis a occupé, au cours de ses 29 années, plusieurs postes au sein de NI, (NATI : NASDAQ), dont celui de Vice-Président européen des ventes et celui de Vice-Président senior des ventes mondiales, promotion des ventes et des opérations. Plus récemment, il a fondé Maiple, une start-up spécialisée dans les solutions d'intelligence artificielle et d'apprentissage automatique dans le domaine de l'énergie durable.

Francis est titulaire d'un diplôme BEng (Hons) de l'Université de Cardiff en génie électrique et est Membre de l'Institute of Engineering Technology (FIET). Il a obtenu un poste de professeur honoraire à l'Université de Cardiff en 2019. Francis siège au conseil consultatif de FLEXIS (Smart Energy Systems Project) et est conseiller au Conseil de surveillance stratégique de l'Université de Cardiff. Il a été directeur non-exécutif de VERV, créateur de Home Energy Assistant.

EXECUTIVE VICE-PRESIDENT PRODUCT, INNOVATION & INDUSTRY SOLUTIONS

Emmanuel Leroy est Vice-Président Exécutif Produit, Innovation & Industry Solutions chez ESI Group, en charge de la stratégie industrielle, de la stratégie produit et de mise sur le marché ainsi que de l’innovation. Il a rejoint le Groupe en avril 2020.

Ces dix dernières années, Emmanuel a occupé différents postes à responsabilité dans l'industrie de l’automobile chez BMW, PSA et Gestamp. Chez Gestamp, après avoir été chef d'équipe CAE/produit, il a pris la tête du centre de R&D de Paris en 2014, en se concentrant sur l'allègement et la sécurité des véhicules grâce au codéveloppement BIW. Cette approche a connu un grand succès et l'année suivante, il lui a été demandé d'étendre cette compétence à l'international (Europe, Japon, Inde, États-Unis et Chine). En 2017, il a été nommé Directeur du codéveloppement mondial.

Emmanuel est diplômé de l'Ecole Polytechnique et de l'Ecole des Mines de Paris avec un double MSc en génie mécanique et en sciences des matériaux.

Directrice de Cabinet

Florence, 34 ans, nommée Directrice de Cabinet, a rejoint ESI Group en février 2018 en tant que responsable de la communication Corporate et Financière. Dans ce poste, elle a renforcé l’image et soutenue la réputation du groupe, avant d’être promue en 2021 au poste de Directrice de la communication et du changement. Dans ce nouveau poste, elle a joué un rôle clé dans le soutien à l'élaboration du plan stratégique triennal d'ESI et dans la conduite du changement en interne. Elle était également chargée de renforcer la visibilité de l'entreprise et de créer un engagement dans la communication. Avant de rejoindre ESI Group, elle a occupé plusieurs postes, couvrant différents aspects de la communication dans différents secteurs, notamment chez Altran.

Florence est diplômée d'une licence en communication et d'un master 2 en communication, médias et événementiel de l'ESG Business School à Paris.

SENIOR VICE-PRESIDENT PRODUCT DEVELOPMENT PLANNING

Dominique Lefebvre est ingénieur diplômé de l’Ecole Centrale de Nantes (anciennement Ecole Nationale Supérieure de Mécanique) et titulaire d’un Doctorat en Génie Civil de l’Université de Swansea au Royaume Uni (1989).  Après avoir occupé une position d’enseignant-chercheur à l’Imperial College de Londres (Département d’Aéronautique), il rejoint ESI Group en 1991. 

Avec plus de 25 ans d’ancienneté, Dominique Lefebvre a occupé depuis 1991 de multiples responsabilités au sein d’ESI : initialement dans le développement produit, puis chef de produit dans le domaine des procédés de fabrication, pour ensuite prendre la responsabilité de la R&D et enfin la direction Produit du groupe. 

VICE-PRESIDENT HR

Yannick, 46 ans, a rejoint ESI Group en 2020, en tant que Directeur des Ressources Humaines France & Siège social. Auparavant, il était Directeur des ressources humaines de l’une des plus importantes filiales de SAS, un éditeur américain spécialisé dans l’analyse des données employant près de 14 000 collaborateurs. Dans un contexte fortement international, il a contribué à en accompagner les phases de sa transformation en une entreprise globalisée et a obtenu plusieurs labels reconnaissant les bonnes pratiques mises en place avec cette société en matière de ressources humaines.

Yannick Charron est titulaire d'un DEA en droit des affaires de l'Université Paris Cergy. Il a fait ses premières armes en tant que juriste d’entreprise, avant de s’orienter vers les fonctions ressources humaines dont il a exploré de nombreux aspects au fur et à mesure de l’évolution de sa carrière.

SENIOR VICE-PRESIDENT GENERAL SECRETARY & GOVERNANCE

Corinne Romefort-Régnier est Directrice du Gouvernement d’Entreprise. Dans le cadre de ses fonctions, elle est également Secrétaire du Conseil d’Administration et du Comité Exécutif. 

Elle possède un Master en Communication des entreprises de l’université Paris-La Sorbonne et un Master en Sciences Economiques de Paris-Dauphine. Avant de rejoindre ESI en 1991, elle était en charge du marketing et de la communication à l’exportation chez Polaroid.